L'apprentissage est un trait essentiel qui distingue les personnes qui réussissent. Se tenir au courant et apprendre de nouvelles choses n'est pas seulement une tactique de survie. C'est l'une des rares choses les plus raffinées de la vie qui fait que tout semble intéressant et utile. Plus vous apprenez, plus votre vision s'élargit et vous réalisez qu'il y a encore plus à apprendre.

Mais voici le hic : tout le monde ne peut pas apprendre au même rythme et en tirer le meilleur parti. Il n'est pas non plus assuré qu'une technique qui fonctionne pour quelqu'un fonctionnera pour tout le monde. L'apprentissage est un effort personnel et le niveau d'implication et les techniques utilisées pourraient grandement influencer les avantages potentiels d'apprendre quelque chose.

Quelle que soit la matière que vous essayez d'apprendre, qu'elle soit théorique ou pratique, certaines variables communes sont impliquées. L'une d'entre elles est la méthode que vous choisissez pour apprendre quoi que ce soit. Il peut s'agir d'un apprentissage passif ou d'un apprentissage actif, deux styles d'apprentissage distincts.

Examinons en profondeur pour comprendre comment ces deux modes d'apprentissage distincts affectent vos capacités d'apprentissage et les capacités de rétention des connaissances.

Table des matières

1. Qu'est-ce que l'apprentissage passif ?
2. Qu'est-ce que l'apprentissage actif ?
3. Apprentissage actif vs apprentissage passif
4. Quelle est la meilleure façon d'apprendre efficacement?
5. Intégrer les deux styles d'apprentissage
6. En savoir plus sur l'apprentissage rapide

Qu'est-ce que l'apprentissage passif ?

L'apprentissage passif est principalement considéré comme un effort à sens unique de la part de l'apprenant.^[1]

Dans ce style d'apprentissage, l'apprenant est censé assimiler les informations à partir des faits et des détails présentés et absorber les connaissances de manière passive. Les approches d'apprentissage traditionnelles telles que les séminaires, les conférences, les manuels, les présentations, les conférences en ligne et les cours où la communication est principalement à sens unique peuvent être considérées comme des exemples d'apprentissage passif.

La responsabilité de comprendre le matériel incombe à l'apprenant qui doit se concentrer sur les leçons enseignées et réussir ses tests.

L'apprentissage passif penche davantage vers le côté théorique. Des techniques d'évaluation telles que des quiz, des examens et des documents sont utilisées pour évaluer les progrès de l'apprentissage.Publicité

Certaines des compétences clés que l'apprentissage passif aide à améliorer sont :

• Compétences en écriture
• La capacité d'écoute
• Compétences d'organisation

Qu'est-ce que l'apprentissage actif ?

L'apprentissage actif est lorsque le processus d'apprentissage implique une participation active sous la forme d'activités et de discussions pertinentes.^[deux]Il impose un engagement total de la part de l'apprenant et ne repose pas uniquement sur les conférences traditionnelles ou les informations des manuels.

L'apprentissage actif encourage les sessions d'apprentissage interactives et favorise la pensée critique.^[3]Voici quelques exemples courants d'apprentissage actif :

• Expériences pratiques et ateliers
• Discussions de groupe sur la résolution de problèmes
• Discussions entre pairs et instruction sur les leçons
• Jeux, activités et projets visant à simplifier le processus d'apprentissage et à acquérir une expérience pratique.

L'apprentissage actif se concentre sur la situation dans son ensemble plutôt que de se limiter au problème à résoudre.^[4]Il encourage la pensée latérale et permet aux étudiants d'établir facilement des liens avec des problèmes du monde réel.

L'apprentissage devient bien plus qu'une simple connaissance et est orienté vers une compréhension complète des concepts pertinents pour le monde réel.

Certaines compétences clés que l'apprentissage actif aide à affiner sont :

• Analyse
• Évaluation
• Art oratoire
• Collaboration

Il y a un retour constant entre l'apprenant et le tuteur, permettant une meilleure compréhension du matériel et d'affiner les méthodologies d'enseignement qui conviennent le mieux à l'environnement correspondant.

Apprentissage actif vs apprentissage passif

Le trait majeur qui distingue ces styles d'apprentissage est la façon dont les élèves sont censés appliquer leur processus de réflexion à l'apprentissage.^[5] Publicité

Alors que l'apprentissage actif encourage une manière subjective de penser divergent, l'apprentissage passif favorise une pensée convergente où la connaissance des réponses définitives aux problèmes marque le progrès.

Les deux styles ont leurs avantages et leurs inconvénients. Les deux ont certains scénarios où il est plus approprié que l'autre.

Voici leurs principales différences :^[6]

la communication

Dans l'apprentissage passif, la communication est à sens unique. Ce mode est la méthode idéale lorsque vous essayez d'apprendre quelque chose par vous-même, en particulier via Internet et des cours en ligne.

L'auto-apprentissage est principalement un processus passif qui repose sur l'engagement de l'apprenant. D'autre part, l'apprentissage actif encourage la communication entre les groupes d'apprenants, les discussions et les sessions interactives de questions-réponses.

Contrôler

Le contrôle du matériel source et des artefacts d'apprentissage, dans l'apprentissage passif, incombe principalement à l'éducateur. Les apprenants travaillent avec ce qu'ils obtiennent et ne sont pas censés ajouter plus au matériel.

Cependant, ce n'est pas le cas dans l'apprentissage actif où les apprenants sont encouragés à rechercher de nouvelles informations et à discuter de diverses possibilités.

Évaluation

Dans l'apprentissage passif, les méthodes d'évaluation sont définies de manière stricte. Il n'y a qu'une seule bonne réponse. D'autre part, les méthodes d'évaluation sont flexibles dans l'apprentissage actif. Ils sont plus axés sur la consolidation de la compréhension que sur les tests. Cela permet une réflexion globale.Publicité

Lorsqu'un apprenant perd son engagement, l'apprentissage passif peut en souffrir car il y a très peu de motivation externe ou de poussée pour orienter le lieu d'apprentissage. Alors que l'apprentissage actif exige des efforts interactifs de la part des groupes d'apprenants ainsi que de leurs partenaires d'enseignement pour réussir.

Quelle est la meilleure façon d'apprendre efficacement?

Comme mentionné précédemment, l'apprentissage actif et passif a leurs propres territoires où ils fonctionnent le mieux.

Alors que l'apprentissage actif peut donner des résultats positifs dans un environnement d'étude en groupe, l'apprentissage passif est très apprécié lorsqu'un apprenant motivé veut obtenir le maximum d'avantages sans interférence.

L'apprentissage passif recentre l'apprenant et met l'accent sur l'éducateur et le matériel d'apprentissage. Ceci est beaucoup plus utile lorsque quelqu'un essaie d'apprendre par lui-même à l'aide de livres, de conférences en ligne et de supports de cours. Il implique peu de discussion et est plus orienté vers l'acquisition de connaissances que vers l'exploration. Ce type d'apprentissage ciblé peut être utile lorsque vous vous préparez à des concours.

L'apprentissage actif, en revanche, est mieux utilisé lorsque vous essayez d'explorer davantage et de trouver des connexions dans le monde réel à partir de ce que vous apprenez. Cela met l'accent sur le fait de poser des questions, de faire des efforts supplémentaires pour explorer et trouver de nouveaux matériaux et informations.

Alors, quelle est la façon idéale d'apprendre?

La meilleure façon d'apprendre est alors de trouver votre objectif d'apprentissage et d'appliquer le style qui lui correspond le mieux.

Si vous essayez de réussir un examen écrit ou de réussir un entretien technique avec des réponses fixes, l'apprentissage passif est une bonne chose à faire.Publicité

Mais si vous avez besoin de développer vos compétences analytiques et de trouver de nouvelles solutions, l'apprentissage actif est préférable car il offre une expérience d'apprentissage beaucoup plus riche. Mais un apprentissage actif sans approche ciblée peut éloigner l'apprenant du sujet.

Les activités d'apprentissage actif doivent être soigneusement conçues pour offrir un espace d'exploration sans perdre de vue les progrès de l'apprentissage. Par conséquent, l'évaluation de la rétroaction devrait être une partie nécessaire de l'apprentissage actif.

La mémorisation joue un rôle important dans l'apprentissage passif alors que la mémoire est renforcée par l'association à travers l'apprentissage actif.

Il faut être à la fois un apprenant passif capable de collecter des informations à partir de matériaux prédéfinis et toujours disposé à explorer et à rechercher activement de nouvelles informations pour réussir vraiment dans l'auto-apprentissage.

L'apprentissage passif comme les conférences et les présentations est également un élément crucial des environnements d'apprentissage actif car ils sont plus efficaces dans la diffusion du contenu et la régulation de la portée de l'apprentissage.

Intégrer les deux styles d'apprentissage

Les méthodes d'apprentissage passives et actives peuvent être intégrées à l'expérience d'apprentissage pour assurer un meilleur engagement.

Voici quelques façons dont l'auto-apprentissage peut être conçu pour incorporer les deux styles d'apprentissage afin d'obtenir de meilleurs résultats :

• Les supports de cours tels que les conférences et les vidéos peuvent servir de point de départ à l'expérience d'apprentissage.
• Une liste de sujets tels que le programme utilisé dans l'apprentissage passif peut être appliquée puis étendue au besoin pour faire place à l'apprentissage actif au fur et à mesure qu'un nouveau sous-sujet ou matériel est découvert.
• Les apprenants passifs peuvent rechercher des pairs dans des forums en ligne, d'autres étudiants ou des experts pour mieux comprendre leur sujet.
• Parallèlement aux techniques d'évaluation traditionnelles, l'apprentissage par projet peut aider à motiver un autodidacte à mieux comprendre le sujet. Les projets nécessitent une participation active et s'assurent que l'apprenant est engagé dans le processus d'apprentissage.

Lorsqu'il s'agit d'apprendre, il est sage de ne pas négliger les deux modes d'apprentissage. Le transfert initial des connaissances nécessite évidemment un apprentissage passif. Mais acquérir des connaissances plus approfondies nécessite invariablement des activités d'apprentissage actives plus engageantes.Publicité

Appliquez les meilleures méthodes à votre guise et engagez-vous dans vos efforts d'apprentissage pour libérer le potentiel que vous avez.

En savoir plus sur l'apprentissage rapide

• 13 façons de développer l'apprentissage autonome et d'apprendre plus rapidement
• Comment apprendre rapidement et mémoriser davantage : 5 techniques efficaces
• Comment créer un processus d'apprentissage efficace et apprendre intelligemment

Crédit photo en vedette : Avel Chuklanov via unsplash.com

Référence